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公益聯(lián)聘，50%候選者通過初試
2016-05-31



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由南都公益基金會和獵聘網(wǎng)聯(lián)合主辦的，讓愛更有力量——“心動力”公益職業(yè)人全國聯(lián)聘北京線下招聘會5月29日正式舉行，這是公益行業(yè)首次正式與社會建立人才流動通道。參加本次活動的100多位候選者中94人參與面試，其中54人通過面試官的考核進入復(fù)試。高于50%的通過率超出了面試官們的預(yù)期，讓我們看到了社會與公益行業(yè)人才流動的可能性。

此次活動中，面試官們還發(fā)現(xiàn)候選者中品牌傳播類人才的人數(shù)比例較高，品牌傳播對于企業(yè)來說是一個相對普遍成熟的崗位，有較多的人才儲備。這部分人才的流動對公益行業(yè)來說是好事一樁，有利于公益行業(yè)品牌傳播的加強。下周進入復(fù)試的候選者們將深入機構(gòu)，更加直觀的了解公益職業(yè)。
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南都公益基金會常務(wù)副秘書長彭艷妮，在進入公益行業(yè)之前，擁有6年政府和8年英國大使館文化教育處的工作經(jīng)驗。她表示公益在中國是一個比較新的行業(yè)，也是一個有前途的行業(yè)。目前，社會領(lǐng)域正在蓬勃發(fā)展中，人才供給嚴重不足。新成立的公益組織缺乏人才，渴望人才能夠進入社會領(lǐng)域服務(wù)民生。希望此次活動能夠成為一個吸引人才的契機，候選者能夠找到成就自己價值的公益職業(yè)。
本次活動合作方獵聘副總裁邢子培講到，目前有很多人投身公益行業(yè)但是缺少入口，獵聘與南都公益基金會的合作打通了公益與社會人才供需對接的平臺。此次活動有機會把公益帶給大家，讓大家增進對公益的了解，同時也把大家?guī)нM公益圈，給公益圈一個平臺展示自己。愛的招聘，讓愛更有力量。

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特約人力資源顧問房晟陶談到，有創(chuàng)業(yè)精神的職業(yè)公益人是適合這個領(lǐng)域的人才。公益是一個處于初級發(fā)展階段的行業(yè)，需要有創(chuàng)業(yè)精神的人才披荊斬棘，開拓道路，同時強調(diào)職業(yè)的能力和專業(yè)性。最初進入公益行業(yè)的原因分為幾類：好奇心、同情、伸張不公、彌補差距、以及發(fā)現(xiàn)了解決社會問題的機會等等，但是最終這些原因都要匯聚成職業(yè)心和專業(yè)心，致力于把社會問題解決好。
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南都公益基金會理事長徐永光1988年辭去團中央組織部長職務(wù)，創(chuàng)建中國青少年發(fā)展基金會，創(chuàng)立希望工程。2007年與上海南都集團周慶治等共同創(chuàng)辦了南都公益基金會。講到為什么做公益，徐永光表示公益是一份追求內(nèi)心自由的職業(yè)，在這里可以做到“隨心所欲不逾矩”。進入公益行業(yè)的人才需要具有熱情，敬業(yè)，能力三個基本要求。目前中國從事公益的人員數(shù)比例不到美國的百分之一，行業(yè)有無限的發(fā)展空間，需要大量的人才，是一個有吸引力、有前景的就職行業(yè)。

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歌路營總干事 杜爽
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樂齡負責(zé)人 王艷蕊

在閃電發(fā)言環(huán)節(jié)，歌路營總干事杜爽和樂齡負責(zé)人王艷蕊通過講述她們所做的公益項目，讓在座的候選人對公益有了一個更為直觀的了解和認識。杜爽說：“發(fā)現(xiàn)社會問題，并用創(chuàng)新的方式解決問題，這才是公益所做的事情?！?公益體現(xiàn)了這樣的特點：創(chuàng)新、專業(yè)、有影響力，此外公益從業(yè)者工作中會運用如精益創(chuàng)業(yè)、設(shè)計思維等有趣的方法和工具，不斷促進人員成長。
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本次線下招聘會分為面試區(qū)、交流區(qū)和測評區(qū)。在面試區(qū)，每位候選者將與3-4位面試官直接面對面交流。擔(dān)任本次活動的面試官們共35位，來自北京12來家不同領(lǐng)域的公益機構(gòu)，具有3年以上的公益從業(yè)經(jīng)歷的29位，還有6位資深人力資源人士陪同面試，會從價值觀及心理結(jié)構(gòu)、責(zé)任心及主動性、創(chuàng)業(yè)氣質(zhì)三個方面依次考察參加此次初試的候選者是否適合進入公益行業(yè)工作。

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交流區(qū)，也作為機構(gòu)展示區(qū)。
為候選者提供自由了解公益機構(gòu)的空間。
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測評區(qū)，為候選者提供WBI工作行為問卷測試，通過測試可以了解候選者工作行為風(fēng)格，輔助面試官進一步了解候選者。


讓愛更有力量——“心動力”公益職業(yè)人全國聯(lián)聘活動是首次全國范圍內(nèi)公益機構(gòu)聯(lián)合起來與公共招聘平臺獵聘網(wǎng)合作，將公益職業(yè)推向社會的公益職業(yè)人招聘暨倡導(dǎo)活動。活動前期，30家致力于解決社會問題的民間公益機構(gòu)，帶著60多個中高級職位登上了獵聘網(wǎng)的首頁，向廣大求職者發(fā)出入職公益的邀請。截止昨天為止，收到2000多份主動投遞的簡歷，經(jīng)過獵聘網(wǎng)招聘顧問的電話篩選，確定了適合參加本次線下招聘會的100多位候選者。除了此次北京場的線下招聘會， 6月5日、6月19日還將在上海、廣州分別舉辦公益專場招聘會，期待更多的候選者前來參加，并通過活動能夠認識、了解公益，真正加入公益行業(yè)。